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        站在新起點,創出新佳績,展望新未來 ---2019年終總結發言

        發布時間:2017-08-18

        致我們親愛的各位同仁:

        大家上午好!

        花開花落,歲月如流。今天是2019.1.28日。還有7天我們即將迎來2019農歷新年。在此辭舊迎新之際,我謹代表公司管理層向辛勤耕耘和無私奉獻的全體員工致以深深的謝意,并通過你們想一直以來大力支持我們工作的家人,親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝福。

        我們今天在此歡聚一堂,主要目的是總結和思考過去,展望和規劃未來。在過去的一年里,我們公司在整體業務上實現了持續穩定的增長,個別領域更是有了新突破與發展。與2017相比,今年銷售業績同比增長    年總產量比去年同比增加    產品質量也超過和遙遙領先很多競爭對手。,員工隊伍也不斷壯大…這些成績的取得,要歸功于公司每位同事,在此,我真摯的再次感謝大家!

        成績固然可喜,而不足也同事顯現,在2019年度工作中,除保持現有的優勢外,我們要在一下發展尋求突破。

        1. 以客戶為中心

        對外,我們要一切圍繞客戶轉,鞏固老客戶,發展新客戶,挖掘潛在客戶,盡一切努力滿足客戶的合理需求,做好“名配角”角色,實現快速反應,雙方共贏的穩定關系。對內,銷售部定期對內現有客戶進行梳理,定期回訪聯系,以實現對老客戶的關懷關愛,實行最大工作質量的改善。

        2. 創新求變

        我們是一家集組裝與銷售合二為一的整體發展中實業公司,如一直因循守舊,固步自封,我們只會止步不前,只有持續創新,不斷求變,才可長久不衰,穩定發展。公司員工要敢于打破常規,勇于探索,進行戰略創新,技術創新,思維創新,意識創新。凡是有利于公司發展的,我們都應該嘗試,都可以嘗試。只有這樣才能結合企業發展提供源源不斷的動力并長久發展在力爭在行業中領先。

        3. 團隊協作

        公司員工尤其是管理層要梳理正確的格局和大局意識,加強內部溝通協作,凡是要以集體目標為準,杜絕小團體主意和狹隘思想的出現。

        4. 責任

        “責任重于泰山”這是我們經常講的一句話,每一個能夠成功發展的優秀企業都著重強調責任的力量,從某種意義上講,責任,已經成為每個人的立足之本,成為一個企業生存發展的重要能力。所以,我們要加強員工責任心建設,遵守公司制度,嚴格注重管理細節,每位員工都要盡心竭力做好自己的本職工作,嚴格遵守公司的規章制度。每個部門每個環節力求盡善完美,嚴格責任追究,認真執行責任問責。

        5. 安全管理

        家財萬貫,一場火災就可讓其付之一炬。幸福之家,一場事故頃刻使之墜入萬丈深淵。我們深知安全管理工作對“大家”和“小家”的重要性,在新的一年里,我們將牢牢把控安全生產紅線,對安全管理不放松,安全處理不留情,隱患解決不猶豫。力爭為企業生產和員工生活提供強有力的保障。

        各位同事,不積跬步,無以至千里。不積小流,無以成江海。昨日的小有成就已然帶來今日歡聚一堂的欣喜,今日的繼續努力方能昭示明日的繼續輝煌。2019年,我們站在一個新的起點,放大已有優勢,凸顯潛在優勢,讓我們團結一心,加倍努力,百尺竿頭更進一步。為實現公司新的宏偉藍圖而努力奮斗!

        最后再次感謝大家對大力成公司的付出和努力,在此恭祝大家新春愉快,工作順利,身體健康,闔家幸福。給大家拜個早年了!謝謝!

                                                                                     

        2019.01.28


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